海外部部門經(jīng)理

職位描述

崗位職責：

1、負責海外市場的規(guī)劃、開發(fā)和維護：公司提供完善的行業(yè)、產(chǎn)品培訓，充足的展會、電子商務平臺和出差機會；

2、團隊成員的管理：帶領團隊制定有效的市場策略并貫徹到位；團隊成員的招聘、培養(yǎng)；

3、貫徹執(zhí)行公司的戰(zhàn)略目標和各項指令。

任職要求：

1、本科及以上學歷，英語6級及以上，書面和口語熟練流利；

2、5年以上獨立開展外貿業(yè)務的工作經(jīng)驗；有帶團隊的經(jīng)驗；

3、具備很強的：執(zhí)行能力、溝通協(xié)調能力、邏輯分析能力，開拓精神和韌性；

4、誠信正直、認真盡責、追求、團隊協(xié)作和領導。